Formation - Sauveteur Secouriste du Travail
Apprendre aux salariés à maîtriser les gestes de premiers secours
La formation Sauveteur Secouriste du Travail a pour objectif d’apprendre au salarié d’une entreprise les gestes de premiers secours et la conduite à tenir en attendant l’arrivée des secours.
Le SST doit être capable d’intervenir efficacement face à une situation d’accident du travail ou d’un malaise mais aussi d’être acteur de la prévention dans son entreprise. Pour cela, il doit être régulièrement formé.
Une formation recyclage est obligatoire tous les 2 ans.
Objectifs de la formation SST
• Acquérir les connaissances théoriques et pratiques à la mise en place d’une démarche de prévention.
• Caractériser une situation dangereuse afin de limiter les accidents du travail
• Utiliser la démarche Protéger, Examiner, Alerter, Secourir
• Obtenir son certificat SST, pour une durée de 24 mois
Modalités de la formation SST
• Durée de 14 heures
• 4 à 10 personnes maximum
• La formation SST s’adresse à tous les salariés
• La formation recyclage SST dure 7 heures
• La formation recyclage”Maintien et Actualisation des compétences” est obligatoire 24 mois après l’obtention du certificat SST
Prérequis et matériel nécessaire
• Aucun pré-requis n’est nécessaire pour cette formation
Contenu bref de la formation Community Management
- Hors et dans son entreprise
- Identifier son rôle en tant que préventeur dans son entreprise
- Déterminer son rôle en tant que secouriste
- Cadre juridique
- Textes règlementaires
- Examiner les notions de danger, situations dangereuses, les risques, accidents de travail, maladies professionnelles
- Études des accidents de travail et maladies professionnelles de l’entreprise
- Protéger efficacement (supprimer ou isoler le risque identifié, soustraire la victime au risque …)
- Examiner (identifier le besoin de la victime face à la situation)
- Alerter ou faire alerter (qui alerter ?)
- De faire alerter à informer (que dire ? comment ? …)
- Secourir (action appropriée à l’état de la victime)
- Informer sa hiérarchie des situations dangereuses repérées
- Aviser les dangers dans une situation de travail
- Éliminer ou faire supprimer des dangers dans le respect des procédures
- Proposer des actions de préventions
- Compétence 1 – Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
- Compétence 2 – Protéger de façon adaptée
- Compétence 3 – Examiner la victime
- Compétence 4 – Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime
- Compétence 5 – Secourir la victime de manière appropriée
- Compétence 6 – Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
- Compétence 7 – Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
- Compétence 8 – Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention
Les PLUS Bicompro lors de la formation SST
Tous nos formateurs sont titulaires du certificat de « Formateurs SST» ou de « Formateurs de formateurs SST » valide.
Nos formateurs sont certifiés par l’INRS
Les formateurs ainsi que nous, assurons l’actualisation de nos plans de formations en fonction de l’évolution des documents de références.
Notre formateur bienveillant compétent prévoyant
Coût et financement de la formation SST
• Financement personnel – TTC :
non-disponible
• Inter-entreprise (CPF) – TTC :
non-disponible
• Intra-entreprise (OPCO) – HT :
à partir de 450 euros
La formation SST comprend :
• Plan d’intervention, plan d’actions de prévention & pictogrammes
• L’aide-mémoire « Sauvetage secourisme du travail »
• L’obtention du certificat SST valable 24 mois